Heb je zin om technisch leiderschap te tonen, innovatie te stimuleren en bij te dragen aan continue verbeteringen? Ben je bereid om naast je normale dagdienst, in drukke periodes ook in 2 ploegen te werken? Zoek dan niet verder!
Functieomschrijving
Als Teamleader afdeling staalvoorbereiding ben jij de drijvende kracht achter de dagelijkse werking van deze afdeling. Jij begeleidt, motiveert en coacht je team om gezamenlijk de doelstellingen te bereiken en zorgt voor een efficiënte en vlotte werking van de afdeling. Je werkt nauw samen met het hoofd labo en collega teamleaders en rapporteert aan het hoofd labo.
Verantwoordelijkheden
- Dagelijkse ondersteuning: Begeleiden en ondersteunen van de medewerkers van de afdeling in hun dagelijkse taken.
- Doelstellingen behalen: Zorgen dat de medewerkers hun doelstellingen kennen en behalen, en het team begeleiden om dit te realiseren.
- Procesverbetering: Implementeren van nieuwe werkwijzen en continu verbeteren van processen en de werking van de afdeling.
- Teamcoaching: Coachen, evalueren en motiveren van je teamleden om een positieve en productieve werksfeer te behouden.
- Samenwerking: Bevorderen van een goede samenwerking binnen het team en met andere afdelingen.
- Flow en efficiëntie: Organiseren van een efficiënte werking en goede flow binnen de afdeling.
- Back-up rol: In geval van afwezigheid van collega teamleaders door verlof of ziekte, fungeer jij als back-up.
Profiel
- Opleiding: Bachelor diploma, bij voorkeur in een wetenschappelijke richting.
- Ervaring: Ervaring in het aansturen en motiveren van teams, ervaring met stalenvoorbereiding en bekendheid met LIMS, ERP of andere softwarepakketten.
- Vaardigheden: In staat om het geheel te overzien, prioriteiten te stellen en deze effectief te communiceren. Je bent daadkrachtig, hands-on en hebt goede interpersoonlijke vaardigheden.
- Flexibiliteit: Je kunt omgaan met verandering en weet mensen hierin te begeleiden. Je hebt oog voor kwaliteit, orde en netheid. Je bent bereid om in drukke periodes ook in 2 ploegen te werken.
- Talenkennis: Vlotte communicatie in het Nederlands en Engels.
- Kerncompetenties: Klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, leerbereidheid, flexibiliteit en samenwerking.
Arbeidsvoorwaarden
- Contract: Voltijds bediendecontract van onbepaalde duur.
- Werkomgeving: Je werkt in een gespecialiseerd, hoogtechnologisch en groeiend internationaal bedrijf met toffe collega's.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruimte voor een open en waarderende aanpak, permanente ontwikkeling, verantwoordelijkheidszin en initiatief.
- Opleiding: Grondige opleiding in de kwaliteitswerking en on-the-job training.
- Salarispakket: Competitief salarispakket in functie van je ervaring en potentieel, aangevuld met extralegale voordelen.
Vacature: 26237
Needed: Existing right to work in Belgium
